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　　今年国庆“撞”中秋 ，国庆工资十一“黄金周”即将来临，中秋作天作为名副其实的加班“小长假”，对于部分上班族而言，算工custom chicken coccidia加班却是多少不能避免的 ，甚至有些人可能要面临8天假期全部加班的国庆工资状况。那么2017国庆节期间加班费怎么算？人民网小编带你来理一理。中秋作天

　　北京国庆中秋加班8天至少能赚1840元

　　根据国务院办公厅下发的加班《国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知》，今年国庆节与中秋节连休 ：10月1日至8日放假调休，算工共8天。多少9月30日(星期六)上班。国庆工资bacillus licheniformis probiotic supplier

　　依据我国《劳动法》规定，中秋作天10月1日至4日为法定假日，加班劳动者在法定假日上班，算工用人单位应该按照日工资的多少300%支付加班工资，这笔钱不得以调休来抵销。bacillus licheniformis probiotic factory10月5日至8日为双休日调休 ，用人单位安排劳动者加班的，可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的bacillus licheniformis probiotic manufacturers200%支付加班工资。

　　根据国家规定，日工资=月工资收入÷月计薪天数(21.75天) ，以北京市为例 ，2016年北京市月平均工资为7706元 ，那么计算加班工资时，bleeding from natural orifices in the dying stage suppliers10月1日至4日，节假日每日加班工资=月工资基数÷21.75×300%，至少可以获得4251.58元；10月5日至8日，休息日每日加班工资=月工资基数÷21.75×200% ，至少可以获得2834.39元。如果8天全加班并且没有补休，起码可以拿到7085.97元的加班费 。

　　按今年9月1日起执行的北京市最低工资标准每月2000元来计算，那么计算加班工资时，10月1日至4日 ，至少可以获得1104元；10月5日至8日 ，至少可以获得736元。如果8天全加班并且没有补休
，起码可以拿到1840元的加班费。

　　小编提醒一句，根据《劳动法》第九十一条规定，“用人单位有拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的 ，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿 ，并可以责令支付赔偿金”。因此 ，如发现单位不愿或不足额支付加班工资，可及时投诉举报 。 (李楠桦)

原标题：国庆中秋加班8天能赚多少？ 北京至少1840元

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